El Supremo anula las causas que justifican los ERE en el sector público
Las administraciones públicas ya no podrán esgrimir la "insuficiencia presupuestaria" a la hora de justificar despidos colectivos por causas económicas.
Publicidad
Actualizado:
El Tribunal Supremo ha estimado parcialmente un recurso de CCOO y UGT contra el reglamento de los procedimientos de despido colectivo de 2012 y ha procedido a anular parte del artículo 35.3, en el que se determinan los criterios para definir la "insuficiencia presupuestaria" a la que pueden agarrarse las administraciones y entidades públicas a la hora de justificar despidos colectivos por causas económicas.
Publicidad
El Supremo recuerda que la insuficiencia presupuestaria alegada por la Administración debe ser además "sobrevenida y persistente"
El Alto Tribunal considera contraria al Estatuto de los Trabajadores la definición que se hace de este concepto de "insuficiencia presupuestaria".
Otra anulación
Publicidad
Además de la empresa, la autoridad laboral deberá seguir comunicando a la oficina de empleo los despidos colectivos
"El Supremo no considera de por sí ilegal atribuir ese deber de comunicación a la empresa, pero sin suprimir el deber de comunicación que las leyes atribuyen a la autoridad laboral", dijo el tribunal en una nota.