Los jefes del Ibex no se aplican la moderación salarial que imponen a sus trabajadores

MADRID.- La moderación salarial que exigen a los trabajadores no siempre se la aplican a sí mismos los empresarios, o al menos los más grandes. En 2014, por ejemplo, la retribución en metálico del conjunto de los presidentes y consejeros delegados de las 35 sociedades del Ibex subió un 4,5%. Sin embargo, los costes salariales de todos los sectores económicos descendieron ese año un 0,2%.

Hubo un elevado número de presidentes y consejeros delegados del Ibex que vieron cómo sus retribuciones permanecían congeladas o incluso retrocedían en 2014 (concretamente, 256 sobre un total de 469). Pero, aún así, 57 de ellos cobraron más de un millón de euros en metálico el año pasado, sin contar conceptos como pagos en especie o dotaciones para fondos de pensiones.